La Comunidad de Murcia ha anunciado un importante incremento en la inversión destinada a la Atención Temprana, con el objetivo de garantizar a las familias el acceso gratuito a este servicio esencial. Desde la aprobación de la Ley regional en 2021 que establece la universalidad y gratuidad de la Atención Temprana, la Comunidad ha aumentado la financiación de 5 a 26 millones de euros. Este aumento ha permitido atender a más de 8.500 menores en una red de 74 centros especializados, un notable incremento desde los 33 centros que existían hace cuatro años.

Este avance ha sido posible gracias a la colaboración con entidades especializadas y ayuntamientos de la región. La consejera de Política Social, Familias e Igualdad, Conchita Ruiz, resaltó la importancia de este servicio durante un encuentro con representantes municipales. Se ha logrado aumentar en más de 67.200 el número de sesiones ofrecidas, con una inversión adicional de casi 1 millón de euros.

En municipios como Puerto Lumbreras, Archena, Totana, Lorca y Alhama de Murcia, se ha incrementado la financiación en diferentes porcentajes para atender a más menores. Por ejemplo, en Puerto Lumbreras se ha aumentado un 27%, destinando una inversión anual de 295.310 euros. En Archena, el aumento ha sido del 25%, llegando a un total de 466.032 euros. En Lorca, se ha logrado un incremento del 25%, con una financiación anual que supera los 860.000 euros. En Alhama de Murcia, el aumento ha sido del 17%, con una inversión de 340.569 euros, y en Totana la financiación se incrementa en un 41%, alcanzando los 310.595 euros anuales.

La consejera Ruiz entregó a cada uno de los representantes municipales una placa que acredita que los centros de Atención Temprana de sus respectivos municipios forman parte de la Red Pública Regional de Servicios Sociales de la Región de Murcia. Este reconocimiento destaca la importancia de seguir avanzando en la mejora de la atención a las familias, al tiempo que se alivia el coste económico que supone este servicio, permitiendo que las familias accedan a él de forma gratuita.
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Pablo Arranz

Por Pablo Arranz

Soy Pablo Arranz, licenciado en ADE por la Universidad Complutense y con un máster en Dirección de Personas y Desarrollo Organizativo por ESIC. Me interesan el networking y el social media, y enfoco mi desarrollo profesional en la gestión del talento y la transformación organizativa.

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